有錢也請不到人才，真的嗎?

[Colt357TW]

我是有拿白癡型手機(目前還是拒用智慧型手機 怕相比之下我笨的太明顯了)來電話錄音的習慣(被以前的某些合作廠商逼的 一定要有記錄講話才會像人話)

上次也在面試時碰過一家公司這樣 花個幾百塊發個存證信函到他公司負責人那(勞資法 **法 講話方式也有人身攻擊的可能性等等............) 馬上打電話來道歉 姿態也變成跟...一樣了 下次不妨試試

 

[SYC]

如遇到這種面試時就不留情面的人資，第二次電話時我會直接叫他去請所謂的新鮮人就好!!
竟然他們看不起樓主的專業~這種公司不去也罷!

 

[envykk24]

台灣的企業生態就是一直沒進步，人材才會一直流失到對岸去

 

[藍色北極熊]

這就是台灣公司的現實面...
有錢請不到人才?
是拿多少錢去請做多少的人來工作?
然後在那邊抱怨國家及學校沒有把人給教好
進了公司，在那邊東扣西扣就算了
不給員工福利還在那邊恐嚇威脅員工
公司賺錢都給高層分，公司賺不多錢卻要員工共體時艱
再加上很多公司都給你少報薪水投保 聲稱這是幫你省錢 實際上少幫你繳勞保金

不過，我也要替公司講話
很多人，尤其是大學生工作要做不做，常常遲到、早退
上了班，在那邊悠閒吃早餐還辯稱 這是一天體力的來源
吃完早餐就開始划一下手機 (好一點還會躲起來偷玩，有的就直接坐在座位上玩起來)
要工作時沒有精神想睡，午睡時間拼命玩電腦或手機
下了班也不睡覺
通宵的在KTV、居酒屋、夜店、網咖、電腦前
好一點的，還會在上班前幾分鐘跟主管請假
囂張一點，索性就直接幫自己放假一天不去上班
如果你身邊有這種員工或同事
你心裡會有啥感想?

 

[adachiweb]

不過，我也要替公司講話
很多人，尤其是大學生工作要做不做，常常遲到、早退
上了班，在那邊悠閒吃早餐還辯稱 這是一天體力的來源
吃完早餐就開始划一下手機 (好一點還會躲起來偷玩，有的就直接坐在座位上玩起來)
要工作時沒有精神想睡，午睡時間拼命玩電腦或手機
下了班也不睡覺
通宵的在KTV、居酒屋、夜店、網咖、電腦前
好一點的，還會在上班前幾分鐘跟主管請假
囂張一點，索性就直接幫自己放假一天不去上班
如果你身邊有這種員工或同事
你心裡會有啥感想?

這是在私人公司?
如果這人還沒有被Fire

你要不要打聽一下,他背後的靠山是誰?
公司高層某人的兒子?

 

[adachiweb]

前幾年,我在某個專門接網站Case的公司上班
某一天,業主來驗收網站製作現況
結果業主不滿意

當天還是隔天,我就被公司老闆給Fire.......

 

[fjh3uioc]

新聞每次在報企業主有錢找不到人才的新聞<-有問題的企業才會有錢找不到人才

一分錢一分貨,要人才就要肯拿錢出來

 

[arthur0905]

不過，我也要替公司講話
很多人，尤其是大學生工作要做不做，常常遲到、早退
上了班，在那邊悠閒吃早餐還辯稱，這是一天體力的開始
吃完早餐就開始划一下手機 (好一點還會躲起來偷玩，有的就直接坐在座位上玩起來)
要工作時沒有精神想睡，午睡時間拼命玩電腦或手機，下了班也不睡覺，通宵的在KTV、居酒屋、夜店、網咖、電腦前
好一點的，還會在上班前幾分鐘跟主管請假!!囂張一點，索性就直接幫自己放假一天不去上班!!
如果你身邊有這種員工或同事，你心裡會有啥感想?
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我不會有什麼感想!!因為像這樣的死小孩，要囂張就讓他們再囂張一點沒關係!!我只要做好自己的份內事就行了。
敢這樣做的他們:一定有你想不到的本事。可能是真的有什麼靠山。不然就是家裡不差這個錢。再不然就是死小孩一個而以!!
主管在打考績的什麼，這些都是列入打分之列!!而且可受公評的。所以你問我心裡會有什麼感想!!??我不用有什麼感想。

種什麼瓜就得什麼果。你管好自己就好。有什麼好酸的。路遙知馬力唄!!我只能這麼說了。
只能說你們公司如果真像你講的那樣的，這間公司應該沒什麼向心力和戰力可言唄!!

真的是這樣的話，我會比較建議你把自己的第二專長學好，因為不久的將來，你們的公司可能會倒!!

 

[kwjko]

不過，我也要替公司講話
很多人，尤其是大學生工作要做不做，常常遲到、早退
上了班，在那邊悠閒吃早餐還辯稱 這是一天體力的來源
吃完早餐就開始划一下手機 (好一點還會躲起來偷玩，有的就直接坐在座位上玩起來)
要工作時沒有精神想睡，午睡時間拼命玩電腦或手機
下了班也不睡覺
通宵的在KTV、居酒屋、夜店、網咖、電腦前
好一點的，還會在上班前幾分鐘跟主管請假
囂張一點，索性就直接幫自己放假一天不去上班
如果你身邊有這種員工或同事
你心裡會有啥感想?

終究是人性的弱點
自我膨脹、看別人不起

男人都怎樣、女人又怎樣、年輕人怎樣、長輩們又怎樣、有錢人怎樣、窮人又怎樣
拼命貼標籤

常常看人不順眼，覺得別人都欠自己，都想佔人便宜
資方用薪水佔便宜；勞方用打混佔便宜

不是資方勞方誰問題大
基礎的，說台灣人普遍道德感、責認感、認同感、公德心低落吧～
家庭教育、學校教育已經失控很多年了
無力感…只能做好自己

 

[JQJQ]

這是在私人公司?
如果這人還沒有被Fire

你要不要打聽一下,他背後的靠山是誰?
公司高層某人的兒子?

+1 有靠山，大多是高層的朋友或親戚 (碰到這種一笑置之便可)

這種愛做不做的，不用一個月就請對方走路了，請告訴我是哪家公司那麼好，能收容
這樣的員工。
以前經濟好時也沒有這樣的公司能收容這樣工作態度不佳的員工，又不是鐵飯碗的公務人員，
了不起調離單位繼續做他的公務員。(前幾年 機場塔台不是才發生性騷擾，主管也只是調離單位而已)